峰哥博客
请假是职场人不得已的事情，如果不是必须的那么谁也不想请这么长时间，毕竟出来工作是为了赚钱的，谁也不想扣钱。尤其是身为领导，更是不想请假，毕竟身为领导，一旦走了就很容易导致下边的人出问题。
一位男子就因为家里的事情，请了一个月的假，本打算是早点回来的，但没办法，待了一个月才回公司上班。没想到的是等到回公司发现自己完全被架空了。下属都去到了另一位负责人那里，然后负责的项目也不让继续做了。
男子在公司干了挺长一段时间了，于是就很纠结到底是继续呢，还是干脆辞职，重新找工作。作为一个领导，请假时间太长了，的确是很容易被架空，毕竟一个部门或者是小组不能没有人带着。
针对这样的情况，有的网友认为，那的确是应该走了，直接给你架空了，其实就是变相的想让你走。只不过可能是你刚来，领导也不能直接辞退你，加上你在公司做的时间也不短，辞退你的成本也不小，所以就只能变相让你走。
还有的网友表示，这也不怪公司，一个领导既然有没有你都没什么不同了，那么要你干什么呢？一个公司走的最快的，或者是老板最不喜欢的就是能够替代的员工，既然有你没你都能做成一件事情，为了节省成本，当然就不要你了。
但是男子表示，自己在请假的时候，工作还是一直在处理的。因此就有的网友表示，这是公司没看到你的贡献，这样的公司属实不应该继续待着了。
而在小编看来，既然你觉得自己没有用武之地了，都被架空了，那么辞职走是你最好的选择。在一个地方浪费自己的时间，实在是没什么必要。
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作者:
F_Robot，
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原文地址《
员工吐槽：请假一个月回来被架空了，是继续做还是离职》发布于2020-8-5
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